Положение о конкурсе на лучшую организацию профсоюзную работу

УТВЕРЖДЕНО

Постановление профсоюзного

комитета №9 от 24.01.2024

вводится с 01.02.2024г.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о ежегодном конкурсе на лучшую организацию профсоюзной работы

цеховых комитетов

  1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ

Смотр-конкурс проводится с целью активизации профсоюзной работы в цехах и в профгруппах и ставит перед собой следующие задачи:

— активизация работы по разъяснению профсоюза;

— привлечение в профсоюз новых членов;

— усиление внимания к организации профсоюзной работы в цехах и в профгруппах;

— усиление общественного контроля за выполнением администрацией трудового законодательства, правил и норм по охране труда;

— активизация организации культурно-массовых и спортивно-массовых мероприятий в цехах;

— обобщение и распространение опыта организации профсоюзной работы победителей смотра-конкурса.

  1. СРОКИ И ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

Конкурс проводится в течение календарного года. Итоги смотра-конкурса подводятся в марте следующего за конкурсным годом комиссией в составе: председатель профкома; заместитель председателя профкома; председатели комиссий профкома.

  1. ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ КОНКУРСА

Итоги конкурса подводятся отдельно по трем группам.

В первую группу входят следующие цеха: ТКП, НХП, КПБ, РМП, ПАиС, ЭП, цех №16.

Во вторую группу входят: ППТНО, цех №5, цех №11, цех №12, цех №14, цех №15, цех №19, цех №22.

В третьи группу входят: цех №9, цех №10, цех №17, цех №18, цех №25, ДК, санаторий «Сосны», ЖКХ.

Итоги конкурса подводятся по следующим показателям:

— наличие протоколов заседаний цехового комитета (в соответствии с методическими рекомендациями по делопроизводству в первичных профсоюзных организациях);

— количество организованных встреч с членами профсоюза с участием председателя, заместителя председателя профкома (без учета отчётных/отчётно-выборных собраний (конференций));

— работа общественных инспекторов по охране труда в конкурсном году (по сведениям, предоставляемым председателем Комиссии по охране труда профкома);

— выполнение плана туристско-экскурсионных поездок (в соответствии с действующим положением об организации экскурсионных и физкультурно-оздоровительных поездок с долей финансирования из средств первичной профсоюзной организации ОАО «Мозырский нефтеперерабатывающий завод»);

— количество проведенных в конкурсном году цеховых культурно-массовых и спортивно-массовых мероприятий (в соответствии с действующим положением об организации цеховых культурно-массовых мероприятий с долей финансирования из средств первичной профсоюзной организации ОАО «Мозырский нефтеперерабатывающий завод»). Если в мероприятии, организованном одним структурным подразделением принимает участие более 40 человек, за каждое такое мероприятие ему полагается дополнительный балл.

До 30 апреля председатель цехкома предоставляет в профком справку, содержащую данные о:

— протоколы заседаний цехового комитета за отчетный период;

— количестве встреч с членами профсоюза с участием председателя, заместителя председателя профкома;

— количестве проведенных в конкурсном году цеховых культурно-массовых и спортивно-массовых мероприятий;

— выполнении плана туристско-экскурсионных поездок.

  1. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ИТОГОВ КОНКУРСА И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ

При подведении итогов комиссией анализируются представленные материалы и определяется рейтинг (место) цеха по каждому показателю. Побеждает цех, набравший максимальное суммарное количество баллов.

Победитель определяется в каждой группе отдельно.

По итогам конкурса организуется экскурсионная поездка «выходного дня» для победителей. Расходы на организацию поездки произвести за счет членских профсоюзных взносов по статье: «туристско-экскурсионная деятельность, в том числе услуги ТЭУП «Беларустурист». Цеху, занявшему в смотре-конкурсе I место, предоставляется 6 мест, ІІ место – 4 места, ІІІ место – 2 места.